Chiều ngày 14/02/2025, UBND huyện Nhơn Trạch tổ chức Hội nghị tổng kết công tác cải cách hành chính (CCHC) năm 2024 và triển khai nhiệm vụ năm 2025. Ông Lương Hữu Ích – Phó Chủ tịch UBND huyện chủ trì hội nghị, cùng tham dự Hội nghị còn có đại diện lãnh đạo các cơ quan, đơn vị, địa phương; Tổ trưởng, Trưởng Bộ phận Tiếp nhận và Trả kết quả huyện, cấp xã, thị trấn; Công chức Văn phòng – Thống kê phụ trách CCHC các xã, thị trấn.
Năm 2024, căn cứ Kế hoạch cải cách hành chính của tỉnh, UBND huyện đã xây dựng kế hoạch cải cách hành chính của huyện trong năm với 51 mục tiêu cụ thể để thực hiện. Đến nay, huyện đã thực hiện đạt 51/51 mục tiêu đúng tiến độ 100% theo Kế hoạch đề ra, cụ thể như:
Về công tác cải cách thể chế: Công tác thẩm định, rà soát, ban hành văn bản quy phạm pháp luật của UBND huyện và các xã, thị trấn ban hành đã đi vào nề nếp; đã kịp thời hệ thống hóa văn bản quy phạm pháp luật địa phương; công tác rà soát, kiểm tra văn bản quy phạm pháp luật được UBND huyện tiền hành thường xuyên để kịp thời chấn chỉnh, bổ sung, sửa đổi những sai sót, tồn tại, đảm bảo thực hiện đúng quy định.
Về công tác cải cách thủ tục hành chính: Nhiều quy trình, thủ tục hành chính đã được UBND huyện rà soát, sửa đổi, bổ sung, đơn giản hóa, tạo thuận lợi cho người dân. Kết quả tổ chức thực hiện giải quyêt thủ tục hành chính theo cơ chế "Một cửa, một cửa liên thông" có những chuyển biến tích cực; công tác niêm yết các thủ tục hành chính được thực hiện nghiêm túc, tạo điều kiện thuận lợi cho tổ chức và công dân khi đến liên hệ công việc cũng như kiểm tra, giám sát; từng bước tạo lòng tin của người dân đối với các cơ quan nhà nước; kéo giảm số hồ sơ trễ hẹn. Hiện nay, Bộ phận Tiếp nhận và Trả kết quả tại UBND huyện đã niêm yết công khai Bộ TTHC với tổng số 300 TTHC thuộc thẩm quyền giải quyết của UBND huyện; 158 TTHC thuộc thẩm quyền giải quyết của UBND cấp xã. Kết quả giải quyết TTHC trong năm thuộc thẩm quyền UBND huyện đúng hạn đạt tỷ lệ 99,43%...
Về cải cách tổ chức bộ máy và chế độ công chức, công vụ: UBND huyện chú trọng hoàn thiện quy định về chức năng nhiệm vụ, cơ cầu tổ chức các cơ quan đơn vị trực thuộc, xãy dựng đội ngũ cán bộ, công chức có đủ chuyên môn, phẩm chất đạo đức tốt để nâng cao chất lượng hoạt động của bộ máy nhà nước; sắp xếp, bố trí cán bộ, công chức, viên chức đúng theo quy hoạch, đúng tiêu chuẩn chức danh, tích cực chỉ đạo xây dựng đề án vị trí việc làm đề làm cơ sở quản lý cán bộ, công chức, viên chức; xây dựng và ban hành các tiêu chí, bộ chỉ số đánh giá công vụ, chính quyền cơ sở và cán bộ, công chức, viên chức thực chất, khách quan hơn. Hoàn thành phê duyệt Đề án Vị trí việc làm của 12/12 cơ quan chuyên môn, 12/12 xã, thị trấn; 43/43 đơn vị sự nghiệp giáo dục công lập, 03/03 ĐVSNCL khác; hướng dẫn 03/03 ĐVSNCL nhóm 1, 2 xây dựng và hoàn thành phê duyệt gửi Sở Nội vụ đúng tiến độ…
Về công tác bố trí CB,CCVC công tác tại Bộ phận Tiếp nhận và Trả kết quả huyện quan tâm thực hiện; bố trí CB,CCVC có năng lực, phẩm chất đạo đức, tinh thần trách nhiệm cao, thái độ giao tiếp tốt; thường xuyên tổ chức tập huấn về nghiệp vụ công tác CCHC, trong năm đã cử trên 160 lượt CB,CC tham gia đào tạo bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ; quán triệt ý thức tôn trọng và phục vụ Nhân dân…
Hội nghị cũng đã dành thời gian để các cơ quan, đơn vị, địa phương báo cáo kết quả thực hiện các nội dung có liên quan đến công tác CCHC và thảo luận những khó khăn, vướng mắc, đề xuất trong quá trình thực hiện; đồng thời, kiến nghị các giải pháp để thực hiện tốt hơn trong năm 2025.
Phát biểu Kết luận tại Hội nghị, ông Lương Hữu Ích - Phó Chủ tịch UBND huyện ghi nhận những kết quả đạt được trong công tác CCHC của huyện thời gian qua. Đồng thời, đề nghị Thủ trưởng các cơ quan chuyên môn, đơn vị và Chủ tịch UBND các xã, thị trấn căn cứ chức năng, nhiệm vụ được giao tập trung thực hiện một số nhiệm vụ cụ thể như:
Tăng cường công tác lãnh đạo, chỉ đạo, quán triệt triển khai nhiệm vụ cải cách hành chính; nâng cao trách nhiệm của người đứng đầu đơn vị trong trực tiếp lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức thực hiện, kiểm tra, đôn đốc nhiệm vụ CCHC.
Thường xuyên tổ chức họp rà soát tiến độ thực hiện các nhiệm vụ CCHC, khắc phục dứt điểm tình trạng đùn đẩy trách nhiệm của các cơ quan chuyên môn cấp huyện; kịp thời báo cáo các sở, ngành quản lý ngành, lĩnh vực các khó khăn, vướng mắc trong quá trình thực hiện để phối hợp xử lý kịp thời.
Tăng cường công tác phối hợp giữa các cơ quan, đơn vị, địa phương, CCVC, khắc phục tình trạng đùn đẩy trách nhiệm gây chậm trễ trong phối hợp giải quyết TTHC cho người dân, doanh nghiệp.
Triển khai, các giải pháp phù hợp với tình hình thực tế của địa phương để đạt mục tiêu các nhiệm vụ, mục tiêu trong Kế hoạch cải cách hành chính của huyện, của từng địa phương, trong đó tập trung các chỉ tiêu trọng tâm theo kế hoạch đã đề ra triển khai thực hiện, phấn đấu vượt các chỉ tiêu. Tiếp tục thực hiện báo cáo kết quả công tác CCHC trên hệ thống phần mềm báo cáo của tỉnh.
Chấn chỉnh việc số hóa hồ sơ TTHC phải đảm bảo theo quy định, ký số đầy đủ các thành phần hồ sơ, kết quả xử lý.
Thường xuyên kiểm tra, chấn chỉnh tình trạng trễ hẹn hồ sơ TTHC nhất là lĩnh vực chứng thực, đất đai. Đảm bảo cập nhật chính xác số lượng hồ sơ thực tế và số lượng hồ sơ trên phần mềm iGate. Đề xuất các khó khăn, vướng mắc trong quá trình thực hiện.
Tiếp tục củng cố, kiện toàn Bộ phận Tiếp nhận và trả kết quả huyện và xã. Quán triệt đến cán bộ, công chức về kỷ luật, kỷ cương hành chính, giờ giấc làm việc, thái độ ứng xử giao tiếp với người dân khi giải quyết TTHC; kiên quyết xử lý các cán bộ, công chức có hành vi nhũng nhiễu gây phiền hà cho người dân.
Tập trung, đổi mới các hình thức tuyên truyền các dịch vụ công tiện ích đang thực hiện trên địa bàn huyện như: dịch vụ bưu chính công ích, dịch vụ công trực tuyến, phi địa giới hành chính, các hình thức thư chúc mừng, xin lỗi người dân khi thực hiện TTHC trễ hẹn.
Niêm yết các bộ thủ tục hành chính đảm bảo đầy đủ, đúng nội dung kết hợp với mã QR code theo chỉ đạo của UBND huyện, phải thường xuyên rà soát, cập nhật thường xuyên các quyết định mới của Chủ tịch UBND tỉnh. Tuyệt đối phải cập nhật chính xác các bộ TTHC, không để mã QR khác với nội dung được niêm yết.
Tiếp tục cử cán bộ đoàn, đoàn viên thực hiện hướng dẫn trực tiếp dịch vụ công trực tuyến tại Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả cấp xã, nhằm nhân rộng đến người dân trên địa bàn biết và sử dụng dịch vụ hiệu quả.
Nhân dịp này, UBND huyện cũng đã trao giấy khen cho 05 tập thể và 06 cá nhân có thành tích xuất sắc trong công tác CCHC năm 2024.
Ông Lương Hữu Ích - Phó Chủ tịch UBND huyện trao giấy khen cho các tập thể tại Hội nghị